今年以来，袁家庄街道坚持把年轻干部培养作为加强干部队伍建设重要内容，把“袁”创空间青训基地作为锻炼培养青年干部重要平台，助力年轻干部想干事、能干事、干成事，着力锻造一支充满活力、可堪大用、能担重任的优秀年轻干部队伍。
培根固本“育”，夯实年轻干部“想为”根基。自“火种计划”活动开展以来，袁家庄街道先后打造王家湾村曲尺坊木工学堂、丝路花园和东岳殿村智慧农业种植基地、稻渔公园等特色培训阵地，建成独具魅力的“袁”创空间青训基地。邀请西安文理学院教授白忠德及县镇级领导干部5名，担任“青苗成长导师”“思维拓展导师”“青年推介标兵”为青年干部排忧解难、指引方向；将机关年轻干部、“天汉工匠”戴朝禧、乡村旅游推介官夏壮壮以及村级后备力量纳入“火种小组”，作为重点培养对象。
今年以来，以“火种计划”为抓手，围绕基层党建、项目建设、招商引资等重点工作，以“袁”创空间青训基地为依托，邀请专家学者开展“袁辅导”3次，开展“微课堂”20余次，为10余名年轻干部搭建风采展示平台；经常性开展“走出去”学习交流活动，先后组织“火种小组”成员前往宝鸡凤县、江苏南通、上海杨浦等地开展交流学习50余人次。“袁”创空间青训基地作为“火种计划”中关键的头脑风暴练兵场，推动建成清廉村居示范点1个、“千万工程”示范村点位23个、王家湾农旅融合产业项目等重点项目建设3个，招引汉中金蔻艺墅文化旅游发展有限公司等特色民宿企业2个。
一线淬火“炼”，锻造年轻干部“善为”内功。今年8月，袁家庄街道成功举办“袁”来友你·相聚王家湾第二届草地啤酒音乐季活动，活动前，“火种计划”文旅小组成员召开“金点子”交流分享会12次，从方案策划、活动宣传、后勤保障等五个方面出发，提出了大量富有建设性的意见和建议，为活动圆满举办筑牢根基。“这次啤酒音乐季活动得加大宣传力度，提前一天把活动内容预告出去，发动干部群众积极转发宣传视频，给活动多攒些人气。”“我认为可以和学校合作，搞一次少儿技能大赛，这样小朋友有了展示平台，他们的父母亲戚朋友也能顺便参与咱们的活动。”……本次草地啤酒音乐季平均每天接待游客超过1万人次，村集体经济获利1．4万余元，周边群众总共增收35万余元。
严管厚爱“培”，激发年轻干部“敢为”活力。组织10名年轻干部成立宣讲团，以通俗易懂的语言、接地气的方式，将党的创新理论清晰阐释，把党的二十届三中全会精神传递到普通百姓当中，在村（社区）累计开展宣讲活动20余场。在推进“千万工程”工作中，利用学习运用“千万工程”经验开展现场观摩“擂台赛”活动，组织包村青年干部，在示范点位现场“登台打擂”。活动中，青年干部们积极踊跃，竞相展示各村在乡村振兴高质量发展中的独特风采，在充分交流中明确前进方向，为乡村建设增添新动力。为提升“五一”“十一”等节假日期间的旅游环境，成立志愿服务队8支，20多名志愿者深入一线，为游客提供贴心服务，让游客感受到“佛坪温度”。在一次次实践锻炼中，让青年干部散发的“星星之火”逐渐成长为照亮袁家庄街道高质量发展的“燎原之火”。
